物價的飛漲和CPI的壓力正在讓互聯(lián)網(wǎng)公司普調薪水和福利。昨天，員工平均年齡只有27歲的騰訊，宣布正式啟動為期三年耗資十億元的“安居計劃”，為首次購房員工提供免息借款，最高可達30萬元。

基于各地的經(jīng)濟和房價水平差異，“安居計劃”將免息借款金額上限分為20萬元和30萬元兩檔。其中，北京、上海、廣州、深圳的員工可以申請最高30萬元免息借款，其他城市則可以申請最高20萬元免息借款。

據(jù)騰訊相關負責人介紹，“安居計劃”只用于購買首套住房，“員工在公司工作期間只可享受一次安居計劃購房免息借款”，借款將分六年逐月從工資中扣除。同時，為確保能切實惠及盡可能多的騰訊基層員工，中層以上的管理干部和專家均不參與此次“安居計劃”。

據(jù)悉，工作滿三年、符合條件的騰訊員工均可申請該計劃。“員工只需出具購房合同，并提交由中國人民銀行出具的個人信用查詢報告，無需任何擔�；�本上就可以申請免息借款��”